微欣員工手冊(doc 22頁)

前 言

為做好企業現代化管理，健全公司組織，樹立經營製度，提升企業規範化管理水平，特依據《中華人民共和國勞動法》、國內內資經營企業勞動管理規定及有關法規製定本公司員工規章守則手冊，凡本公司暨所屬員工的人事管理，除法令另有規定外，悉應遵守本手冊的各項規定。

目錄
人事製度
借款及報銷製度
檔案管理製度
培訓製度
辦公用品管理製度
計算機及網絡設備管理製度

在微欣工作，你首先是被尊重的……

人事製度

第一章 總則
第一條 本手冊所稱本公司員工，係指本公司正式錄用員工，及試用期員工而言。
第二條 因業務需要而延聘的技術工程師、特約人員、顧問，依合同另行約定有
關事宜。

第二章 雇用
第三條 本公司雇用員工，由用工部門提出用工計劃及申請送人事部，經批準後，辦理招聘及內部調配。

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