企業如何進行年度工資調整(ppt 24頁)

企業如何進行年度工資調整(ppt 24頁)內容簡介

企業如何進行年度工資調整目錄：
一、如何進行薪酬調查
二、為什麼要進行年度工資調整
三、年度工資調整策略
四、年度工資調整依據
五、年度工資調整內容
六、加薪策略
七、減薪策略

企業如何進行年度工資調整內容提要：
薪酬調查的目的:
1、了解市場薪酬狀況 4、確定人工成本標準
2、保持企業競爭位置 5、確定職位起薪基點
3、製定薪酬政策參考 6、勞資雙方溝通依據

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