某化工公司18新利真人网 診斷方法分析(doc 32頁)

某化工公司18新利真人网 診斷方法分析目錄：
1 18新利真人网 現狀描述及分析
1.1公司全體員工構成狀況描述及分析
1.2中高層管理者構成狀況描述及分析
1.3外聘人才構成狀況描述及分析
1.4人員變動狀況描述及分析
2 18新利真人网 管理診斷
2.118新利真人网 管理理念及戰略規劃
2.218新利真人网 管理組織和基礎性工作
2.3人員招聘與培訓方麵
2.4薪酬、考核與晉升
3 問題綜述及建議
3.1 問題綜述
3.2 問題解決建議

某化工公司18新利真人网 診斷方法分析內容提要：
員工平均年齡理想，年齡結構比較合理。公司全體員工平均年齡為30歲左右，比較年輕。從開拓進取、反映能力、承受壓力、成長性等方麵來說，都很有潛力，與公司的發展對人才的需求比較相符。從公司員工年齡結構上看，20歲以下的員工有61人，比例為7.05%；在21-30歲之間的員工有499人，比例為57.68%；31-40歲之間的員工有173人，比例為20%，41-50歲之間的員工有75人，比例為8.67%，50歲以上員工為57人，比例為6.6%。這種年齡結構顯示出一個成長型企業的特點，年輕後備力量基礎雄厚，有利於公司的成長。

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