企業員工崗位規範(doc 23頁)

企業員工崗位規範目錄：
一、崗位規範
二、形象規範
三、語言規範
四、社交規範
五、會議規範
六、安全衛生環境
七、上網規定
八、人際關係
九、心靈溝通
十、本規範為試行，待修改或補充。解釋權歸公司辦公室。
十一、企業員工行為規範

企業員工崗位規範內容提要：
企業員工行為規範：
1、員工必須遵守中華人民共和國各項法律法規。
2、員工必須遵守《勞動合同》和其他協議中的各項規定。
3、員工必須遵守本企業的一切規章製度，不得有任何損害公司利益的行為。
4、員工在代表公司的各項活動中，必須維護公司榮譽和利益。
5、員工應在工作中積極進取、嚴於律己，不斷提高個人工作技能和技巧。
6、員工應互相尊重、相互信任、團結合作、協調配合、履行本崗位職責。
7、員工應保守公司商業、財務、技術秘密。
8、員工應積極參與公司組織的各種有益（文體、社會）活動。
員工應忠於職守、勤勉盡責、服從各級主管指揮，接受工作調配，具有協作精神和團隊精神。
員工應愛護公物、保持環境衛生；講究文明禮貌、文明生產、安全生產。
員工應樹立高度工作責任感，不斷提高業務水平，保證工作質量，追求經濟效益。
員工進入工作崗位，應穿著統一製服（工作服）或配戴員工識別卡。

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