某文化創意園薪資福利製度方案(doc 12頁)

某文化創意園薪資福利製度方案目錄：
一、目的：
二、本製度的三大特征：
三、本製度的特點：
四、薪資福利的結構：
五、薪酬工資的發放：
六、假期相關規定：
七、福利管理辦法：
八、附則：

某文化創意園薪資福利製度方案內容提要：
加班工資:
(1)因節假期間工作需要安排加班，需要提前填寫加班申請表報18新利真人网 部存檔。員工加班工作時間將按國家勞動法規給予正常工作時間基本工資2倍的加班津貼，此加班工資的計算方式如下:
月加班工資=（標準工資÷30天）÷8×2×加班小時
(2)如員工對其當月的薪酬工資（包括標準工資、加班工資）有任何疑問或異議，必須於薪酬工資發放日起十五天內以書麵形式向行政部提出，超過十五天未以書麵形式提出任何異議者，將視為對當月薪酬工資的認可與接受，並自動和自願放棄其日後對該月薪酬工資的一切追索權。
(3)所有員工薪酬收入的應付稅金由其本人自行承擔，公司將按照國家有關法律及法規規定在其每月發放的薪酬工資中代扣代繳。

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