超市人事行政部人事主管崗位職責(doc 2頁)

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超市人事行政部人事主管崗位職責(doc 2頁)內容簡介

超市人事行政部人事主管崗位職責內容提要：

1、在店長領導下負責公司人事工作，起草有關人事工作管理的初步意見。
2、執行大區18新利真人网管理製度及操作流程。
3、負責按用人標準招聘各類人才，人盡其才，合理調配員工到最適當的崗位上。
4、負責保存員工的人事檔案。　
5、具體負責辦理員工勞動合同簽訂或續簽，以及職務任免、調配、解聘的申請報批手續。
6、負責辦理促銷員進場手續，及促銷員台帳更新等工。
7、負責組織各部門員工的培訓或配合大區及各部門培訓工作，並做好培訓資料的存檔。

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