員工職業專題培訓(doc 53頁)

員工職業專題培訓目錄：
1、缺勤
2、堅持自我
3、標準檢查
4、堅持自我自測題
5、事業
6、求職麵視
7、在麵試當天
8、承擔責任
9、難於相處的人
10、辦公室禮儀
11、接受意見
12、…………

員工職業專題培訓內容提要：
接受意見：
接受反饋意見很可能是你獲得進步、進行學習，以及改善你同他人之間的關係的最好機會。為什麼這麼說呢？因為你在不斷地、甚至每天都在接受反饋，忽視這種情況就會失去改善你的工作表現和工作態度的機會。下麵這些方法可以幫助你從別人反饋給你的信息中獲得最大的益處：
善於接納反饋意見。如果你不太確定自己的工作做得怎麼樣，你可以詢問自己信任的人。在別人向你反饋意見時，不要打斷他們，讓他們把話說完。如果對方意見很多，你需要在筆記本上記下要點。
在別人說明他們的意見後，你需要概括地複述對方的觀點，說明自己對這些觀點的理解。感謝對方所提出的意見，告訴對方這些信息是非常有價值的。更重要的是，讓對方明白你準備根據這些意見進行自我完善和提高。
不要為自己編造借口。認真思考，不要感情用事。過一段時間之後，尤其是當曾經向你提出過反饋意見的人注意到你的變化之後，可以請他再次提供信息。
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