某企業各部崗位職責分析手冊(doc 33頁)

某企業各部崗位職責分析手冊目錄：
一、總經理工作標準
二、副總經理兼管理者代表工作標準
三、品質管理部經理工作標準
四、品質部副經理工作標準
五、質量管理員工作標準
六、材料檢驗員工作標準
七、質量檢驗員工作標準
八、生產部經理工作標準
九、生產部經理助理工作標準
十、生產部設備管理員（兼安全員）工作標準
十一、生產部車間主任工作標準
十二、綜合辦公室主任工作標準
十三、綜合辦公室主任助理工作標準
十四、人事部經理工作標準
十五、經營部經理工作標準
十六、經營部經理助理工作標準
十七、廣東區業務主管工作標準
十八、業務員（兼送貨司機）工作標準
十九、供應主管工作標準
二十、倉庫管理員工作標準
二十一、業務部經理工作標準
二十二、業務部經理助理工作標準
二十三、業務部外銷業務員工作標準

某企業各部崗位職責分析手冊內容提要：
一、總經理工作標準
(一)、職權
在董事會授權下，主持公司全麵工作。
1.組織指揮公司的日常經營管理工作
2.以法人代表的身份代表公司簽署有關協議、合同、合約和處理有關事宜。
3.決定組織體製和人事編製，決定公司員工的聘請、辭退、任免、薪酬、獎懲。
4.審批各項財務支出。
5.審批公司方針、目標、發展規劃和各部門業務計劃、規劃；.原材料計劃和大型設備購置計劃；審批采購物質價格。
6.審批公司產品標準、管理手冊、管理程序、公司行政公文和有關人事、財務的管理製度。
（二）、職責
1.主持製訂公司中長期發展規劃和年度經營計劃並組織實施，保證經營目標的實現。
2.指導協調公司各職能部門工作，考核教練各職能部門負責人，完善公司各項管理製度，保證公司管理體係科學、有效、高速運行。
3.致力於培育公司核心競爭力，建設保證公司永續經營的企業文化。
4.主持辦公例會、管理評審會議、年終總結會議、廠慶大會。
5.及時處理好職權範圍內的各項日常事務
二、副總經理兼管理者代表工作標準
（一）、職權：經總經理授權
1.協助總經理主持公司日常行政管理工作，直線領導生產部、技術質保部、人事部、綜合辦公室。
2.審核分管部門的工作計劃，人員配置方案。審核管理手冊、程序文件、行政公文、人事管理製度
3.審批技術文件、質量記錄、除人事、財務外的管理文件；審批生產用品用具申購。
4.提名所分管部門人員的任免、獎懲。
（二）、職責
1.協助總經理製定公司中長期發展規劃和年度經營計劃及實施。
2.在總經理領導下，負責公司質量管理體係的策劃、運行、維護、監控、持續改進。
3.組織製（修）訂公司各種管理手冊、程序文件、技術文件、管理文件並監督執行。
4.組織協調生產、技術品保部工作，保證生產計劃和質量目標的實現；組織協調人事部、綜合辦工作，推動企業文化建設和員工綜合素質的提高。
5.檢查指導、幫助所分管部門主管工作。
6.督導人事部做好勞動工資、績效考核工作
7.組織籌備各種會議、慶典、文體活動
8.完成總經理交辦的其它工作。

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