論人才工作決定的43個創新點(ppt 46頁)

論人才工作決定的43個創新點目錄：
一、用“三個代表”重要思想統領人才工作
二、人才資源是第一資源的科學判斷
三、大力實施人才強國戰略
四、堅持黨管人才原則
五、樹立科學的人才觀
六、不斷加大人才工作投入力度
七、人才培養重點是“三大能力”
八、大力推進教育創新
九、構建中國特色的終身教育體係
十、人才評價機製將有重大突破
……
四十三、把更多的優秀人才

論人才工作決定的43個創新點內容提要：
不斷加大人才工作投入力度：
樹立人才優先投入理念
把人才投入納入國民經濟發展總體規劃，加大政府投入力度
製定財稅、金融等優惠政策，鼓勵單位、個人多元投入
在重大建設和項目中占一定比例
……

構建中國特色的終身教育體係：
知識經濟必然選擇
建立終身化、網絡化、開放化、自主化體係
形成終身教育領導合力
強化用人單位培訓主體地位
製定終身教育法
……

推廣工作居住證製度：
建立引進人才的評價標準
製定引進人才的專業目錄
保證引進人才和本地居民相同待遇
盡快建立“投資移民法”、“技術移民法”

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