經典戰略18新利真人网 管理案例(doc 5頁)

經典戰略18新利真人网 管理案例內容提要：
漢朝首任CEO劉邦得天下後，在洛陽宮大宴群臣。總結革命經驗時，他坦誠己見，“運籌帷幄之中、決勝於千裏之外，我不如張良；善用人才，治理國家、安撫百姓、為軍隊提供補充，我不如蕭何；率百萬之眾，戰必勝、攻必取，我不如韓信。
此三人，皆人中豪傑，為我所用，是我取得天下的得力助手。而項羽逞其匹夫之勇，剛愎自用，根本不懂用人之道。他連自己的亞父範增都容不得，更不用說善用賢者，這就是項羽自取滅亡的深刻教訓。”
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陳勝、吳廣揭竿而起，韓信佩劍從軍，投身在項梁軍中。項梁戰死後，韓信繼續跟隨項羽，但未受重用，隻是充當一名執戟衛士。在這過程中，韓信曾多次向項羽獻策，均不被采納。
而才華橫溢的韓信，在曆史上第一次真正的露麵，應該是在鴻門宴的前夕，當時項羽四十萬大軍，駐紮於霸上，都是精兵良將。而與項羽對峙的劉邦隻有十萬大軍，且戰鬥力遠遠低於項羽。此時，雖然劉邦先進鹹陽，但他帶領的大軍一路所遭遇的對手，並非勁敵。而項羽後入鹹陽，卻沿途所遇的都是秦軍主力部隊。
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劉邦雖豪言壯語，“斬白蛇起義，以三尺劍定天下。”但是這個紈絝子弟，除“心胸開闊、有容人之雅量”(這是做一個成功之CEO的人所必須具備的品質)外，確實沒有什麼特殊的才華，他在對韓信做過背景調查後(常用的18新利真人网 管理手法)，得知韓信棄項羽來投他(“不忠”)又受過跨下之辱，便一笑置之。但是為了掩天下來投奔他的英雄豪傑之耳目，劉邦還是勉為其難，給了韓信一個小官當。

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