薪資管理理念專題培訓(ppt 60頁)
薪資管理理念專題培訓(ppt 60頁)內容簡介
薪資管理理念專題培訓目錄：
1、薪資管理概要
2、薪資管理辦法方案設計
3、薪資確定與調整
薪資管理理念專題培訓內容提要：
薪資管理的目的：
吸引，保持和激勵有一定才幹的員工達到組織的目標
為建立和支付薪資提供一個可靠的基礎
為管理內部的平衡設立政策和程序
幫助管理部門溝通薪資政策
……
理想的薪資規劃特性：
外部競爭性
內部公正性
可承受的
合法的
淺顯易懂的
較易管理的
靈活的
對企業合適的
……
薪資體係設計目標：
符合公司整體戰略需要
保證公司的薪資規劃具有競爭性
建立公平分配薪資的體係
提供薪資決策的管理工具
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