企業員工行為“職業化”探討(ppt 31頁)

企業員工行為“職業化”探討目錄：
一、“職業”本體的特征
二、“職業”群體的特征
三、“職業”的兩大群落比較
四、職業發展演化的曆史軌跡
五、“職業化”的理論基礎
六、職業性向：人－崗匹配性
七、職業意向：人－崗兼容性
八、職業學識：人－崗對應性
九、職業意識：“創造績效”為主導
十、職業道德：“適應市場”為基點
十一、職業意識－職業道德
十二、職業道德的時間效應
十三、職業道德的空間觀念
十四、動詞性“職業化”的途徑
十五、優選員工職業資質的途徑
十六、開發職業意識（科學思維）的途徑
十七、開發職業意識（政治思維）的途徑
十八、作實員工行為職業化的障礙
十九、職業化與社會文化的衝突
二十、職業化與企業文化的衝突
二十一、職業化與員工素質的衝突

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