某企業崗位職責範本分析(doc 23頁)

某企業崗位職責範本分析目錄：
一、人事部
二、基建科
三、保衛科
四、行政部
五、信息部
六、總經理辦公室
七、財務部
八、營銷部
九、技術部
十、生產部
十一、監事會
十二、董事會

某企業崗位職責範本分析內容提要：
人事部
主要職責：
1．堅決服從分管副總經理的統一指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向主管領導負責；
2．嚴格執行公司規章製度，認真履行其工作職責；
3．負責組織對18新利真人网 發展、勞動用工、勞動力利用程度指標計劃的擬訂、檢查、修訂及執行；
4．負責製定公司人事管理製度。設計人事管理工作程序，研究、分析並提出改進工作意見和建議；
5．負責對本部門工作目標的擬訂、執行及控製；
6．負責合理配置勞動崗位控製勞動力總量。組織勞動定額編製，做好公司各部門車間及有關崗位定員定編工作，結合生產實際，合理控製勞動力總量及工資總額，及時組織定額的控製、分析、修訂、補充，確保勞動定額的合理性和準確性，杜絕勞動力的浪費；
7．負責人事考核、考查工作。建立人事檔案資料庫，規範人才培養、考查選拔工作程序，組織定期戒不定期的人事考證、考核、考查的選拔工作；
8．編製年、離、月度勞動力平衡計劃和工資計劃。抓好勞動力的合理流動和安排；
……

基建科
主要職責：
1．服從辦公室的統一指揮，執行其工作指令，一切管理行為向辦公室負責；
2．遵守公司各項管理製度，認真行使給予的管理權力，杜絕一切越權事件的發生；
3．負責擬訂公司工程項目的工作計劃；
4．負責實施項目擴初圖、施工圖設計，並組織有關會審工作；
5．工程預決算的編製及審核，組織實施項目招標的具體工作；
6．負責土地征用、地質勘察、平麵測量、工程的坐標定標、土地清理平整，並組織有關部門做好項目的前期準備工作；
7．簽訂施工合同，辦理施工執照和項目開工的有關工作；
8．負責工程的進度、質量、安全的監督和現場管理，組織有關闕進行質量的檢驗和評定，竣工驗收及交付使用；
……

保衛科
主要職責：
1． 嚴格服從行政部的統一指揮，執行其工作指令，一切管理行為向行政部負責；
2． 嚴格遵守公司的各項管理製度，認真行使公司給予的管理權力，杜絕一切越權事件的發生；
3． 負責擬訂本科的管理製度、工作計劃和目標；
4． 負責防火、防盜安全工作管理；
5． 負責公司門衛工作的管理；
6． 負責對公司廠區、營區的巡邏；
7． 負責對公司違章、違紀事件的處理；
8． 負責維持公司日常生活次序；
9． 負責員工暫隹證的登記和發放管理工作。

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