淺論基於企業戰略的績效考核(ppt 74頁)

淺論基於企業戰略的績效考核目錄：
第一部分績效考核關鍵知識
一、績效考核是什麼？
二、績效考核的意義
三、績效考核有什麼目的？
四、績效考核的作用
五、《職位說明書》核心內容
六、績效考核有哪些原則？
第二部分如何設計考核體係
一、如何理清企業戰略
二、如何設計考核策略
三、如何設計考核流程
四、如何設計考核內容
五、如何建立績效管理製度
第三部分如何設計考核工具
一、如何設計關鍵績效指標
二、如何設計工作目標
三、如何設計考核結果
第四部分如何推進績效考核
一、考核者訓練必要性
二、考核者訓練目的
三、如何進行績效反饋麵談
四、哪些因素會影響考核公正性
五、如何避免考核中不公正性

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