企業基於勝任特征的管理培訓(ppt 65頁)

企業基於勝任特征的管理培訓目錄：
一、培訓的目的
二、企業用於培訓的投資
三、兩種培訓
四、準備階段的要求
五、核查和補充
六、簽訂協議及勞動合同
七、評估T&D需求
八、明確T&D目標
九、選擇T&D 方法
十、實施T&D 計劃
十一、評價T&D效果
十二、職業心理素質總要求
十三、常見的培訓技術

..............................