薪酬管理與員工福利(ppt 154頁)

薪酬管理與員工福利目錄：
第一部分：課程安排
第二部分：薪酬導論
一、什麼是薪酬？
二、工資問題的基本框架
三、理論討論關注的問題
四、用工資理論來分析一個社會問題：中國現代乞丐
五、亞當斯密的理論
六、維持生存工資理論
七、邊際生產率工資理論
八、供給和需求決定工資理論
九、集體談判工資理論
十、薪酬管理的基本框架
十一、工資管理問題的重要性
十二、目前中國的工資問題
十三、在中國研究工資理論和管理的重要性
第三部分：戰略與薪酬
一、什麼是戰略？
二、戰略的5個基本問題及其解決思路
三、18新利真人网 戰略的兩種分析方法
四、薪酬戰略
五、如何製定一個企業的戰略？
第四部分：基本薪酬
（一）、導論
（二）、基於能力與技能的薪酬支付
（三）、基於職位價值的薪酬支付
第五部分：獎金管理
第六部分：員工福利

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