某某職務分析谘詢方案(doc 10)
某某職務分析谘詢方案(doc 10)內容簡介
一、谘詢項目
二、目的和範圍
三、總體指導思想
四、顧問工作內容
五、推行方式
六、顧問質量的保證
七、項目報價
八、計劃進度（見附錄）
一、谘詢項目
由****委托XX對管理人員的職務進行分析，調整和確定部門職能和崗位職責。
二、 目的和範圍
1.目的
1)為人員的合理配置奠定基礎；
2)為績效考核奠定基礎；
3)提高價值創造能力和滿足顧客需求能力；
4)明確各級人員的橫向和縱向的關係；
5)明確個人之間的接口；
6)出現問題能夠追溯到唯一的責任人。
..............................
上一篇：崗位分析與設置(doc17)
用戶登陸
崗位分析熱門資料
崗位分析相關下載