您現在的位置: 18luck新利全站下载 >> 18新利真人网 >> 18新利真人网 知識>> 資料信息

18新利真人网 管理專科期末考核複習(doc 8頁)

所屬分類:
18新利真人网 知識
文件大小:
206 KB
下載地址:
相關資料:
18新利真人网 管理, 期末考, 考核
18新利真人网 管理專科期末考核複習(doc 8頁)內容簡介
18新利真人网 管理專科期末考核複習內容提要:
1、荀況在《荀子.性惡》中指出:“人之性惡,其善者偽也。”的觀類似於()
A、x理論 bY理論c超Y理論dZ理論
2、下列組織和工種,那個適宜采取崗位工資製()
同一崗位技能要求差別大 生產專業化、自動化程度低
同一崗位技能要求差別小 不崗位之間勞動差別小
3、麵試提問有固定的模式和提綱,麵試提問大多屬於封閉式問題,有標準答案,這種麵試屬於()
結構化麵試 非結構化麵試
半結構化麵試 常規麵試
4、以下哪種考核方法假定員工的工作表現符合正態分布,把員工的考核劃分為優秀,良好,合格,較差。()
強迫選擇法 排序法
硬性分布法 關鍵事件法
5、以下關於推薦法的闡述中,不正確的事 ()
使用推薦法招聘成功的概率較大
使用推薦法招聘對候選人的情況比較了解
使用推薦法招聘成本較高
使用推薦法招聘人員素質高,可靠性強
6主張集體獎,而不主張個人獎。這是那種假設的思想?()
“經濟人”假設 “社會人”假設
“自我實現人“假設 ”複雜人“假設
7勞動者因在生產經營活動中所發生的或在規定的某些特殊情況下,遭受意外傷害、職業病以及因這兩種情況造成死亡,在勞動者暫時或營救上市勞動能力時,勞動者或其遺屬能夠從國家得到必要的先進補償。這是那種保險製度?()
養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險
..............................

Baidu
map