日本某公司工資細則(doc 6頁)

第一章 總則
第二章 工資的支付
第三章 児雲垢佛
第鈍章 非實得工資
第伊章 附則

第一章 總則

第1條 依據
根據清水建設（中國）有限公司（下稱“公司”）就業規則的有關規定，並依據中國國家和上海市有關法律法規（下稱“有關法律法規”），製定如下工資規則（下稱“本規則”）。

第2條 適用職工
本規則適用於就業規則第2條所述的職工。

第３條 工資構成與數額
１、職工的工資構成如附表所示。但公司可根據工作崗位、職務及職位種類另行製定工資體係。
２、職工的工資數額由公司在與職工簽訂勞動合同時決定，合同續訂時公司有權根據職工的工作業績、公司的經營狀況和其它因素調整職工的工資水平，包括增加或減少工資。

第二章 工資的支付

第４條　工資周期與支付日
１、除非勞動合同或勞務合同另有約定，公司實行月薪製，即工資支付周期為1個月，每年支付12次，年度起止時間分別為1月1日和12月31日。
２、公司於每月25日支付輝月1日至輝月最後一日的職工工資。如工資支付日為休息日或法定休假日的，則應於休息日或法定休假日的前一個銀行工作日支付工資。紗萎継,柴麻崛埖久,噐及2幸埖屶原。

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