人才測評在企業中的應用(ppt 67頁)

測評對企業的價值
測評的科學原理
測評在企業中的應用
常用的人才測評
測評的革命性產品
開場介紹
測評理解活動—選擇最像你的動物
測評標準化
人才測評與企業可持續發展
常用的測評產品
18新利真人网 活動中常用的測評
能力測驗
北森能力測驗內容構成
北森性格測驗簡介
如何對人進行分類?
使用人才測評的顧慮？
北森弈衡TM招聘選拔係統
測評的革命——匹配度的提出
測評的匹配性問題
部門經理的調查
測試結果實例
結果有效利用－與麵試的結合
結果有效利用－示例
弈衡用戶
弈衡的用戶評價
基於企業文化的測評實現
績效與測評關聯——銷售
對18新利真人网 人員的評價
績效與測評關聯——18新利真人网
個性化－自定義測評內容
不同崗位不同測評
智維通用人才選拔係統
功能特色
個人結果的綜合維度
測評實例－決策能力
測評實例
匹配在18新利真人网 中的應用
小 結

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