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外包基礎及人才培養框架(ppt 80頁)

所屬分類:
人才管理
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相關資料:
人才培養
外包基礎及人才培養框架(ppt 80頁)內容簡介
課程介紹
課程:微軟外包人才認證
培養目標
1. 外包業務基礎
Agenda
1.1 軟件外包相關基本概念 - WHAT
外包與軟件外包
世界著名谘詢公司關於服務外包的定義
基本概念
基本概念中英文對照
信息技術外包服務(ITO)
業務流程外包(BPO)
知識流程外包 KPO
外包項目和傳統項目的異同點
1.2 何時做軟件外包 - WHEN
促進中國軟件和服務外包產業又好又快發展
服務外包產業是當今經濟發展的新機遇
為什麼服務外包
對經濟的影響
軟件外包將為中國軟件業帶來什麼
1.4 怎樣做軟件服務外包 – HOW
科學策劃軟件服務外包產業發展的格局
交易規模不斷擴大
注意IT服務外包產業的特點
模式轉變 從IT服務管理到創造IT價值
軟件外包流程解析
1.5 在哪裏做軟件服務外包 -WHERE
IT服務外包產業的發展趨勢
中國IT 外包行業前景
中國外包產業總體現狀分析
中國軟件外包的機遇
中國軟件外包的挑戰
1.6 誰在做軟件服務外包 –WHO
服務外包領域中的國外知名企業
2011年中國服務外包十大領軍企業
2011年十大在華全球服務供應商
中國21個服務外包示範城市
印度外包的成功之道
軟件外包公司需要什麼樣的人
軟件外包測試初級測試人才技能
1.7 外包項目實例說明
軟件服務外包常見流程
實例研究:軟件外包項目基本步驟
微軟外包業務案例
案例:接包方的團隊
案例:日常工作
2. 外包人才能力培養框架
2.1 為什麼外包人才需要標準
行業發展需要
微軟提出服務外包人才標準的理由
誰會用此標準
2.2 外包人才標準結構
勝任能力定義
核心競爭力(core competencies )
技術競爭力(technical competencies)
2.3 外包人才能力培養框架
微軟外包人才能力培養框架
重要意義
發展方向
2.4 職能對應的勝任能力
技術競爭力(technical competencies)
編程能力 (Programming skills)
編程能力 (Programming skills) –Level 1
編程能力 (Programming skills) –Level 2
編程能力 (Programming skills) –Level 3
測試能力 (Testing Skills)
2.6 微軟 MCOP認證體係
MCOP認證體係
關於 MCOP
中英文對照表

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