我國中小企業人才流失的現狀和對策(doc 28頁)

第一章 緒論 1
1.1 研究的內容和意義 1
1.2 人才流失相關文獻綜述 1
1.3 研究方法及框架 6
1.3.1 研究方法 6
1.3.2 研究框架 6
第二章 國內中小企業人才流失現狀及原因分析 8
2.1 國內中小企業人才流失現狀 8
2.2 國內中小企業人才流失原因分析 9
2.3國內中小企業人才流失帶來的影響 13
第三章 防範國內中小企業人才流失的對策 15
3.1以人為本的管理理念 15
3.2 建立多樣化的激勵控製體係 15
3.3塑造具有凝聚力的企業文化 15
3.4設計完整的職業發展規劃，加強職業培訓 15
第四章 BS公司實證研究分析 16
4.1研究方法 16
4.2 BS公司概況 16
4.3 BS公司人才流失現狀分析 16
4.4 BS公司人才流失原因分析 18
4.5 BS公司人才流失對策設計 21
第五章 結論 24
致 謝 25
參考文獻 26


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