員工流失現狀分析與對策研究(doc 36頁)

目 錄
1 引言 3
1.1 研究的意義 3
1.2 國內外快遞行業員工流失問題研究現狀 3
1.3 研究的主要內容 4
2快遞行業員工流失問題研究的理論基礎 4
2.1快遞行業及員工的流失的相關概念 5
2.2研究員工流失的問題的理論基礎 5
3國內外快遞公司發展現狀比較 7
3.1快遞公司的由來以及發展曆史 7
3.2國外大規模快遞公司發展曆程與現狀 8
3.2.1國際四大快遞巨頭發展曆程 8
3.3 國內快遞公司的發展前景以及分布格局 10
4 我國快遞公司發展中存在的諸多問題 12
4.1 我國快遞業的發展中存在的問題 12
4.2 我國民營快遞行業員工流失現狀 14
4.3 上海天天快遞楊浦分店員工流失情況 14
4.3.1上海天天快遞發展情況 14
4.4 快遞行業員工流失問題對企業造成的巨大影響 16
5我國快遞公司員工流失問題產生的原因分析? 19
5.1 民營快遞業員工流失問題產生原因剖析 19
5.2 對於產生快遞業員工流失原因的深入歸結 20
6 我國民營快遞行業員工流失問題解決辦法及對策建議 21
6.1 我國快遞行業員工流失問題的解決對策 21
6.1.1結合需求層次理論 21
6.1.2解決員工流失問題的具體措施 23
結論 25
致謝 26
參考文獻 27

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