人員招聘與配置(ppt 42頁)
人員招聘與配置(ppt 42頁)內容簡介
目錄
招聘準備工作
招聘計劃的主要內容
招聘策略
第一節 招聘準備工作
一、招聘信息的收集和整理
二、應聘申請表的設計
(一)應聘申請表的內容
(二)編製應聘申請表的個人資料項目
一、明確招聘標準——勝任力模型
冰山模型與洋蔥模型
素質洋蔥模型的啟示
勝任能力模型的重點表現形式是行為描述（BD）
二、招聘渠道
(一)按招聘對象來源分析與選擇
(二)招聘渠道的分析與選擇
三、確定招聘時間
四、做出人員招聘決策
五、招聘經費預算
第三節 招聘策略
一、招聘人員選擇策略
二、招聘時間確定策略
三、招聘地點選擇策略
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