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薪酬係統設計與管理(ppt 34頁)

所屬分類：
薪酬管理
文件大小：
633 KB
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相關資料：
薪酬係統設計, 管理
薪酬係統設計與管理(ppt 34頁)內容簡介
1. 了解並保證遵從法律、法規的規定
2. 確定目前的條件
外部環境
商業因素
內部環境
3. 分析影響因素
4. 評價現存的實踐活動
5. 發展新的或調整現有的薪酬計劃
6. 執行
7. 監控
8. 評價與調整
..............................

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