某電子公司薪酬設計與管理教材(PPT 82頁)

1.薪酬的理論與基本概念
2.企業薪酬的設計
3.企業工資製度的調整
4.企業員工薪酬計劃的製定
5.企業福利管理
6.國家對工資的有關規定
薪 酬 設計與管 理
薪 酬 設計與管 理
企業薪酬的基本概念
薪酬的基本形式
企業薪酬戰略與企業發展戰略之間的關係
影響薪酬的因素
基本薪酬設計的流程
企業工資設計
崗位評價、績效考評與薪酬管理的關係
企業工資製度的調整
企業員工薪酬計劃的製定
企業福利管理
工資的有關規定

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