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薪酬福利管理教材(PPT 40頁)

所屬分類：
辦公文秘
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薪酬福利管理, 管理教材
薪酬福利管理教材(PPT 40頁)內容簡介
薪酬福利管理 （助理）
員工激勵與薪酬福利製度
薪酬設計與管理
薪酬管理的目的
保證薪酬具有競爭性，吸引優秀人才
激勵在職員工
促進公司與員工結成利益共同體
控製人工成本
..............................

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