個人與組織的匹配培訓課件(PPT 41頁)

了解職業生涯早期的特點
掌握職業生涯早期個人與組織麵臨的共同任務
熟悉職業生涯早期個人與組織各自的管理策略
第五章：職業生涯早期 個人與組織的匹配
學習目標
引入
第五章 職業生涯早期個人與組織的匹配
一、職業生涯早期個人與組織匹配的焦點
二、職業生涯早期個人與組織麵臨的共同任務
三、職業生涯早期個人的管理策略
四、職業生涯早期組織的管理策略
一位畢業生的自述
真實的工作預覽
真實工作預覽是 ?
你覺得怎樣的主管才是優秀的主管？
管理者自述
聽聽管理者們的聲音
了解員工特點的方法技巧
對新員工進行上崗引導和崗位配置
提供一個富有挑戰性的最初工作
工作績效評價，提供階段性工作輪換
案例分析
你敢喝下馬桶裏的水嗎？
敢喝下自己洗幹淨的馬桶水才算合格
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