員工管理培訓教材(PPT 37頁)

1、熟悉培訓的概念；
2、了解培訓的分類
3、熟悉培訓係統流程的每個步驟；
4、了解培訓的主要方法；
5、掌握培訓效果評估概念及程序；
6、了解培訓效果評估的常用模型。
第一節 員工培訓概述
一、培訓的概念
二、培訓的分類
三、培訓與其他HRM職能間的關係
四、培訓係統
五、案例：RB公司的員工培訓
六、新員工培訓
第二節 培訓方法的選擇
第三節 培訓效果評估
第六章 【學習目標】
第六章 員工培訓
第二節培訓方法選擇
案例點擊：
（二）考夫曼的五級評估模型
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