績效管理培訓教材(PPT 117頁)

績效管理培訓教材(PPT 117頁)內容簡介

績效管理
第一節、績效管理概述
第二章、績效考評的基本方法
1、確定績效考評指標和權重
（1）確定醫院院級發展指標：
運用平衡積分卡把院級指標分解為四個方麵：即財務指標、
顧客指標、內部發展與運營指標、學習與成長指標。
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