員工管理之工作方法概述(PPT 55頁)

一 如何管理不得力型員工
二 如何管理沉迷型員工
三 如何管理刺頭型員工
四 如何管理分析狂型員工
五如何管理優柔寡斷型員工
六 如何管理爭強好勝型員工
七如何管理官迷型員工
八 如何管理缺陷型員工
九如何管理狂妄型員工
十如何管理無需求型員工
十一如何管理硬漢型員工
十二如何管理循規蹈矩型員工
十三如何管理勤奮低效率型的員工
十四如何管理自以為是型員工
十五何管理情緒型員工
十六如何管理反骨型員工
十七如何管理倚老賣老型員工
十八如何管理報喜不報憂型員工
十九如何管理好空談型員工
二十如何管理好諂媚型員工
二十一如何管理桀驁不訓型員工
二十二如何管理品質惡劣型員工
二十三如何管理獨斷專行型員工
二十四如何管理愛扯皮型員工
二十五如何管理家庭問題型員工
二十六如何管理經常缺勤型員工
二十七如何管理工作狂型員工
二十八如何管理自私自利型員工
二十九如何管理嫉妒型員工
三十如何管理獨行俠型員工
三十一如何管理身患重症型員工
三十二如何管理業績平平型員工
三十三如何管理打小報告,說你是非的員工
一 如何處理部屬過失行為
如何應付部屬特別請求
如何麵對部屬請調其他工作
如何執行不受歡迎的政策
如何讚美部屬好的工作表現
如何麵對部屬扭曲政策,濫用德意
如何請人走路
如何處理上司對自己部門的人員晉升要求
如何處理新舊員工之間問題
如何透過績效麵談,改善與部屬關係
如何麵對不必要的加班
如何處理部屬不願加班的情形
如何處理上司調派自己部屬工作
如何選拔單位績優人員
麵對越級指揮的上司
如何麵對上司與上司的上司之間的衝突
如何麵對吹毛求疵的上司
如何麵對外行領導的上司
如何麵對與上司看法的衝突
如何給上司建議案或報告書
如何麵對上司決策有誤而你卷入其中
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