求職安全與權益維護培訓課件(PPT 42頁)
求職安全與權益維護培訓課件(PPT 42頁)內容簡介
第一節 常見的就業陷阱及安全應對策略
一、常見的就業陷阱
二、求職中的安全應對策略
第二節就業權益和就業權益的法律保護
一、就業權益的主要內容
二、就業權益的法律保護
教學目的
主要內容
第一節常見的就業陷阱及安全應對策略
1、虛假就業信息
案例
建議
2、騙取勞動力
3、協議陷阱
4、以招聘為借口騙取財物
1、求職前的安全問題
2、求職過程中的安全問題
3、求職遵循5·3·5原則
隨著我國高等教育改革迅猛推進,
高等教育大眾化進程加快,高校畢業生數量迅速增加,
就業矛盾日漸突出,導致畢業生就業壓力大,
許多畢業生因急於就業而重機遇、輕權益,甚至委曲求全;
一些用人單位在畢業生處於弱勢地位的情況下,
故意在簽約時給畢業生設下陷阱,以至雙方發生爭議。
據2010年上海師範大學青年學院和上海青年研究中心對滬上12
所高校461名畢業生進行抽樣調查的報告顯示,
30%以上畢業生曾遭遇各種各樣的求職陷阱。
因此,本專題的目的:教會畢業生了解就業權益
,識別就業陷阱,運用就業法律和規則來維護自身的權益,順利就業。
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一、常見的就業陷阱
二、求職中的安全應對策略
第二節就業權益和就業權益的法律保護
一、就業權益的主要內容
二、就業權益的法律保護
教學目的
主要內容
第一節常見的就業陷阱及安全應對策略
1、虛假就業信息
案例
建議
2、騙取勞動力
3、協議陷阱
4、以招聘為借口騙取財物
1、求職前的安全問題
2、求職過程中的安全問題
3、求職遵循5·3·5原則
隨著我國高等教育改革迅猛推進,
高等教育大眾化進程加快,高校畢業生數量迅速增加,
就業矛盾日漸突出,導致畢業生就業壓力大,
許多畢業生因急於就業而重機遇、輕權益,甚至委曲求全;
一些用人單位在畢業生處於弱勢地位的情況下,
故意在簽約時給畢業生設下陷阱,以至雙方發生爭議。
據2010年上海師範大學青年學院和上海青年研究中心對滬上12
所高校461名畢業生進行抽樣調查的報告顯示,
30%以上畢業生曾遭遇各種各樣的求職陷阱。
因此,本專題的目的:教會畢業生了解就業權益
,識別就業陷阱,運用就業法律和規則來維護自身的權益,順利就業。
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