關於人員不安全行為研究(ppt 33頁)

內容摘要
一、不安全行為研究
1、概念：不安全行為指的是可能導致超出人們接受界限的後果或可能導致不良影響的行為。
2、分類及其表象：按行為的主體來分類，不安全行為可以劃分為組織的不安全行為和個體的不安全行為。
組織的不安全行為指的是在組織的經營宗旨、政策、措施等經營戰略中沒有把安全放在應有的位置上，沒有製訂或者沒有完善安全生產的規劃和措施，在具體的經營過程中， 忽視安全管理，給安全生產帶來不良影響的現象。具體表現為過分強調經濟效益，忽視安全投入；在技術和設計上沒有完善的安全設施；對員工的教育和培訓不夠；勞動組織不合理；對安全生產工作缺乏檢查和指導；沒有建立和完善安全生產的規章製度；對事故隱患沒有及時進行整改。

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