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營銷人員的信心法則(doc 8頁)

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營銷人員管理
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營銷人員, 法則
營銷人員的信心法則(doc 8頁)內容簡介

營銷人員的信心法則


分析營銷人員的15個迷失原因:

1、無法承受努力的痛苦。要想成功,就要做出很多犧牲,不能製服帶來的痛苦,就不能成為頂尖高手。
2、害怕變化。害怕成功後會麵對更激烈的競爭和緊張的生活。
3、成功無保證。如果是有一定能成為推銷高手,年收入增加三倍的保證或契約,任何人都會努力,可惜沒有。
4、當前的環境沒改變。這種人並沒有迫切的需求,根本就不想出類拔萃。
5、即使偶爾有念頭,也不過是一時興奮。個性懶惰的人,想持續努力是難之又難。
6、被情況所惑。經常改變自己的奮鬥目標。
7、不懂方法。如果不能把作為每天具體目標的實際行動加以整理、分析,則絕對無法真正展開行動。
8、遇到阻礙時立刻放棄。如果隻是為想成為推銷高手而擬訂計劃,並且把訪問量增加兩倍,那麼一旦遭到拒絕,就會厭煩地放棄了。
9、急於想獲得成果。年輕的營銷人員無法長期持續努力,一想到要實現夢想那麼遙遠,就無法等待下去而焦急不安。
10、 無法去除壞習慣。象晚起、熬夜、喝酒、賭博、投資不當事業等,都不會有好結果。
11、想做各種事情。當想做的事情太多時,就無法把時間、精神貫注在推銷活動上麵。
12、對能力產生疑問。雖然拚命努力,但總是覺得自己不適合推銷工作,於是就會變得膽怯。
13、 動機不對。想拔尖的動機不純,就無法長期持續努力。不知該如何使用手段。
14、每天的目標不定。想成為推銷高手,應該把自我啟發和推銷活動的內容製作成時間表,以便作為目標而確實的執行。
15、 無法決定工具如果想把目標具體化,並且擬訂日程表,必須尋找所需要的筆記本、計劃表、日記本等。不過,有時會在尋找過程中失去自我。


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