某酒店18新利真人网 開發部員工行為準則(doc 1頁)

某酒店18新利真人网 開發部員工行為準則內容提要：
　 為了確保係統的有效運轉、員工整體素質的提高、各項規章製度和方針政策的貫徹執行，特為18新利真人网 部的全體員工訂下以下六條行為準則：
　　1、 為人師表：18新利真人网 部員工應成為其他員工學習的榜樣和楷模，其言談舉止應端莊大方，文明高雅;應自覺遵守執行酒店製訂的各項規章製度，並應用更高的標準來要求自己，努力做到律人律己;
　　2、 無私服務：18新利真人网 部員工應時刻牢記：員工就是上帝，自己是為員工服務的公務員，公務員的天職是無私服務。任何人都不應濫用職權、徇私舞弊、拉幫結派或任人唯親，而應堅持“秉公辦事”的原則，多為酒店員工謀求福利;
　　3、 愛店如家：18新利真人网 部員工應愛店如家，有主人翁精神。不能以任何形式損公肥私、貪汙受賄，更不能為了他人或自己的利益而背叛酒店的利益。作為主人，每一位員工都有責任愛惜和保護酒店的財產，並應主動自覺地製止浪費和破壞現象;
　　4、 自我激勵：18新利真人网 部的員工應視本職工作為挑戰，而不應視其為負擔。每一位員工都應具備敬業樂業精神，主動熱情地做好自己的本職工作，並在此基礎上多做一些額外的工作;
　　5、 自我管理：18新利真人网 部員工應具備自我約束和獨立工作的能力。每個人都應有計劃、有步驟、有條理的做好自己的本職工作。努力做到日常工作程序化、標準化、規範化;突發性工作案例化。發揚“慎獨”精神，自覺遵守各項規章製度;
　　6、 互相製約：18新利真人网 部內的所有權力都應能互相製約。嚴禁大權獨攬、以權謀私現象出現。部門內的申請權、審批權、檢驗權、執行權和保管權應相對獨立、相互抗衡，任何人都不能擁有絕對的權力。

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