企業薪資福利製度(doc 4頁)

企業薪資福利製度目錄：
第一條：薪資
第二條：加班
第三條：福利

企業薪資福利製度內容提要：
公司對有以下事項的員工予以不等的精神鼓勵、物質獎勵。
1） 工作積極、忠於職守、遵紀守法、文明禮貌、模範執行公司各項規章製度，全年未出現任何問題者；
2） 超額完成業績指標任務、達到各項經濟指標使公司經濟效益顯著者；
3） 對企業發展或管理製度有所建議，經采納施行卓有成效者；
4） 維護公司利益和榮譽，保護公共財產，防止事故發生與挽回經濟損失有功者；
5） 堅持業餘自學，不斷提高業務水平，在公司任職期間，獲取更高層次學曆或專業證書，且能在實際工作中發揮所學知識為公司創造效益者；

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