培訓計劃實施管理流程圖(doc 4頁)

培訓計劃實施管理流程圖內容提要：
控製措施
1）L:公司為員工提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓時，未與該員工訂立協議約定服務期
（1）L5.6.1-F製定並嚴格執行員工專業技術培訓管理規定；製定並推行《員工專業技術培訓協議》標準文本，在文本中明確約定服務期限，在員工接受專業技術培訓前簽訂；定期對協議簽訂和履行情況進行檢查。
（2）L5.6.1-K發現未與接受專業技術培訓的員工約定服務期的，在3個工作日內補簽。
2）B:培訓計劃未經有效審批
（1）B1.1M綜合辦公室員工培訓崗對相關科室及基層單位申請計劃外內培辦班申請登記表中的辦班理由是否充分進行審核。
（2）B1.2M綜合辦公室主任崗對機關科室及基層單位計劃外內培辦班申請登記表中的培訓內容、課時、授課教師進行審核。

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