企業員工規章製度(doc 1頁)

企業員工規章製度內容提要：
第一、員工永遠不是企業的主人，員工與企業之間是故用於被雇傭的透明、文明的勞資關係，公司一切員工平等。
第二、公司員工不得議論其他員工與公司的所有規章製度，員工所有意見可以在會議上提出，亦可申請召開公司會議提出！
第三、公司員工不得帶病或上崗。公司所有上崗員工必須有良好的精神和工作態度。
第四、公司不提倡公司員工之間借錢，公司員工之間出現因經濟原因的不和立即開出！
第五、員工自己解決不了的問題第一時間必須上報，公司員工手機必須24小時開機，以備聆聽上報（所有員工）。
第六、公司提倡說普通話，按照現代文明禮儀做事、做人。
第七、公司員工必須保持衣物整潔，不穿奇裝異服。
第八、公司不得以任何理由拖欠公司員工工資，公司必須在規定時間3天內發放。，如延期必須向員工說明理由。
第九、公司不提倡加班，如需要加工，參與加班員工可選擇換休和加薪，公司為加班人員提供相應的餐費補助。

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