員工守則(DOC 39頁)

目錄
第 一 章員工的基本職責8
1.1基本職責8
第 二 章培訓8
2.1 崗前培訓8
2.2 在職員工培訓9
第 三 章員工儀表及行為規範9
3.1公司內部禮儀規範9
3.2日常業務中的禮儀規範10
3.3接待客戶的禮儀規範11
3.4外出服務的禮儀規範12
第 四 章員工的招聘與辭退13
4.1人事事宜13
4.2麵試13
4.3入職13
4.4轉正14
4.5社保辦理14
4.6續約15
4.7離職流程15
第 五 章考勤管理條例16
5.1作息時間16
5.2考勤17
5.3遲到及早退17
5.4病假及待遇17
5.5事假待遇 18
5.6婚假及待遇18
5.6產假及其待遇18
5.7喪假及待遇19
5.8全勤19
5.9加班19
5.10曠工19
第 六 章獎懲條例20
6.1獎懲原則20
6.2獎勵20
6.3懲罰21
6.4 補充規定22
第 七 章薪酬福利待遇22
7.1薪酬22
7.2員工福利23
第 八 章晉升24
8.1晉升原則24
8.2晉升內容25
8.3晉升分類25
8.4晉升形式25
8.5晉升其他相關25
第 九 章員工關係與員工權利26
9.1員工關係26
9.2員工享有的權利27
第 十 章保密製度28
10.1公司保密事項主要內容28
10.2公司內部保密事項28
10.3公司保密工作要求28
第 十一 章費用報銷管理規定29
11.1目的29
11.2原則29
11.3出差住宿和交通標準29
11.4關於借款與還款31
11.5關於業務招待費31
11.6出差天數的核算32
11.7出差補助標準32
11.8加班餐費報銷33
11.9報銷程序33
11.10 其他規定34
第 十二 章自用物品采購、保管、領用流程35
12.1辦公用品、低值易耗品35
12.2固定資產36
第 十三 章筆記本管理辦法36
13.1目的36
13.2適用範圍36
13.3職責36
13.4新購筆記本電腦的使用管理方法36
13.5個人筆記本電腦公用37
第 十四 章辦公環境管理37
14.1環境衛生與辦公設備37
14.2安全保衛38
第 十五 章附則39

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