我國經理股票期權的相關會計處理(doc 11頁)

一、背景資料
二、股票期權應何時確認？
三、股票期權應如何計量？
四、會計記錄方麵的建議
五、結語

一、背景資料
　　隨著現代經濟的飛速發展，股份公司大量出現，傳統薪酬製度的激勵作用漸顯疲憊，如何調節經理人與所有者之間的利益衝突成為大家日益關注的焦點。 1976年西方經濟學者密西爾?詹森（Michael Jensen）和威廉詹姆?麥克林（William. H. Meek ling）發表了題為《企業理論：管理行為﹑代理成本及其所有權結構》的論文，主要討論委托——代理關係，並提出“通過一套激勵機製使代理人與委托人的利益盡可能的趨於一致，從而利用代理人的某種優勢來彌補委托人的某些不足，最大限度地增進委托人的利益”。正是在“委托——代理”理論的指引下，股票期權激勵製度孕育而生，並逐漸在各大公司中被廣泛采用。
　　據資料統計,全球排名前500位的企業中，1986年已有89％的公司實行了經理股票期權製，1990年以後，這一比例仍在上升，而且範圍迅速擴……

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