某公司勞動合同管理(doc 10頁)

某公司勞動合同管理目錄：
1. 目的
2. 適用範圍
3．專業術語：
4．製度（指引）內容：
5、相關表單

某公司勞動合同管理內容提要：
勞動合同的簽訂：
4.1.1 職員入職後，公司須在國家法規及當地政府要求的時間內與其簽訂勞動合同，同時需要簽署《勞動合同簽署聲明》。
4.1.2 各地政府要求簽訂勞動合同時間詳見《勞動合同相關時限表》，表中所示期限為法定期限，表中填“無”標誌的，表示法規無相關規定，則簽訂勞動合同期限為入職30日內，終止勞動合同於合同期滿前30日內辦理。
4.1.3 勞動合同簽訂需要公司法人簽字，如需代簽，須由法人出具書麵授權書。
4.1.4 職員在集團內部各公司之間流動，勞動合同需要重新簽訂。
4.1.5 集團所屬各公司簽訂的勞動合同可使用集團統一印製的《勞動合同書》版本，當地政府有規定必須使用其提供版本的，可將合同中涉及到的勞動合同期限、薪金福利待遇、勞動保護、約定的其它事項等填寫後的範本報集團審批後使用。
4.1.6 勞動合同原件一式兩份，一份由公司保存，一份發放職員本人，簽訂後如當地勞動政府部門需要鑒證的，需要辦理鑒證手續。
4.1.7 公司須在簽訂勞動合同兩周內，將勞動合同相關資料錄入SAP係統。

..............................