公司內部門麵承包經營合同書(doc 3頁)

公司內部門麵承包經營合同書內容提要：
一、承包期限
二、定編人員：35人。其中設經理一名(由公司副經理＊＊＊兼任)，主任1人，主管科員2人,科員3人。
三、承包經營原則及方式。
1．承包經營原則：確保甲方門麵收入指標的完成，乙方工資及辦公應酬開支等費用自理，其它費用如稅金、占道費、維修費、員工福利等由甲方負責，虧損自補，獎罰兌現。乙方財務收支由甲方財務統一核算管理。實行收支兩條線，不準在收入內坐支及借支。
2．門麵租價必須按縣公司規定的價格收取，如需浮動，報縣公司批準後執行。
3．承包經營方式：實行承包抵押經營，工資基數核定為：主任1.44萬元/年，主管科員1.2萬元/年，科員1.08萬元/年(＊＊工資按其基本工資發放)，其在編、分流人員工資、生活費由乙方自理。承包集團人員必須向甲方一次性交納年工資基數額的保證金，以備虧損。
四、承包經營項目：負責收取112個門麵租金。

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