某房地產公司員工培訓管理辦法(DOC 12頁)

第一章 總 則.....1
1.1......培訓宗旨.....1
1.2......培訓原則.....1
1.3......培訓目的.....1
1.4......培訓對象.....1
1.5......培訓資源.....1
1.6......培訓的組織者.....2
第二章.....培訓組織.....2
2.1......培訓分類.....2
2.1.1......新員工培訓.....2
2.1.2......部門內部培訓.....2
2.1.3......部門交叉培訓.....2
2.1.4......通用類外部培訓.....2
2.1.5......專業類外部培訓.....3
2.1.6......短期教育.....3
2.1.7......長期教育.....3
2.2......培訓組織程序.....3
2.2.1......新員工培訓組織程序.....3
2.2.2......部門內培訓組織程序.....4
2.2.3......部門交叉培訓組織程序.....4
2.2.4......通用類外部培訓組織程序.....4
2.2.5......專業類外部培訓組織程序.....5
2.2.6......短期教育組織程序.....5
2.2.7......長期教育組織程序.....5
第三章.....培訓評估.....6
3.1......評估標準.....6
3.1.1......新員工培訓評估標準.....6
3.1.2......部門內部培訓評估標準.....6
3.1.3......部門交叉培訓評估標準.....6
3.1.4......通用類外部培訓評估標準.....7
3.1.5......專業類外部培訓評估標準.....7
3.1.6......短期教育評估標準.....7
3.1.7......長期教育評估標準.....7
3.2......評估人.....7
3.3......評估程序.....7
3.3.1......新員工培訓評估程序.....7
3.3.2......部門內部培訓評估程序.....8
3.3.3......部門交叉培訓評估程序.....8
3.3.4......通用類外部培訓評估程序.....8
3.3.5......專業類外部培訓評估程序.....8
3.3.6......短期教育評估程序.....8
3.3.7......長期教育評估程序.....9
第四章.....補充規定.....9
4.1......培訓考勤規定.....9
4.2......培訓獎懲規定.....9
4.2.1......培訓者獎懲規定.....9
4.2.2......被培訓者獎懲規定.....9
4.3......培訓檔案管理.....9
4.4......培訓費用.....10
4.5......其他.....10
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