酒店實習報告(DOC 25頁)

第一部分：中餐部
第一部分：感言篇
第三部分：獲益篇
第三部分：酒水部
第二部分：西餐部
第四部分：總結
篇一：酒店實習報告
篇三：酒店實習報告
篇二：酒店實習報告
篇四：酒店實習報告
一、應該改變傳統的對待員工的態度。人是管理中的主體，
這是所有的管理者都小、應該把握住的。管理中的上下級關係隻是一種勞動的分工，
不是一種統治與被統治的關係;相反，現代管理理念告訴我們：管理是一種特殊的服務，
管理者隻有做好對下級的服務，幫助下級在工作中作出優異的成績，
管理者自己才會擁有管理的業績。現代企業的經營管理必須堅持“三個上帝”，
即：市場、顧客和員工!有位老員工在酒店的BBS中對領導這樣說道：“善待員工，
做個好領導，記住，你管理的不全都是機器。”我想這也許是每一位員工都想對領導所說的話吧。
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