邢台德龍鋼鐵實業有限公司及管理職責(doc 8頁)
邢台德龍鋼鐵實業有限公司及管理職責(doc 8頁)內容簡介
邢台德龍鋼鐵實業有限公司及管理職責內容提要:
1.負責分廠行政事務,並定期向領導彙報;
2.貫徹公司、分廠有關指示、精神,並負責督促、檢查、落實情況;
3.負責公司、分廠文件的下發收回和保管工作;
4.負責起草分廠各種行政文件,草擬文件,搞好審批、上報下發及檢查落實情況;
5.製定有關管理製度及考核製度並檢查工作落實情況;
6.負責分廠18新利真人网 、考勤、工資、職工辭退手續,請假曠工等工作;
7.隨時向18新利真人网 部門彙報辭退或因曠工被開除的職工名單;
8.負責建立職工登記台帳、檔案和整理存檔工作;
9.負責組織大中專生座談會了解情況;
10.負責職工生活住宿、文體娛樂活動、黑板報、辦公用品的領取及發放工作;
11.負責做好職工的訪貧問苦及調查工作;
12.負責分廠環境衛生、崗位衛生的部署、治理、整改及檢查考核工作;
13.負責參加公司環境治理,文明生產並做好整改工作
14.負責上級領導及業務往來人員的接待工作;
15.負責分廠的治安保衛工作
1、負責有關技術、質量及工藝方麵的規範製度,規定及上級領導有關指示;
2、負責製定技術、質量、工藝等方麵的技術規範、標準、製度等;
3、負責全麵技術管理工作及骨幹成員工作質量、工作態度的監督考核;
4、負責生產中技術難點問題的組織攻關和新技術、新產品的推廣和開發;
5、組織管理產品質量認證及經濟技術指標的達標、對標工作;
6、負責對各車間技術指標完成情況考核的組織、把關工作;
7、負責工藝檢測的領導、監督、檢查工作;
8、組織參與人才庫建設管理,具體負責人才的選拔、入庫、考察等的組織工作,保證人才庫建設管理工作公開、公正、公平進行;
9、布置、檢查職工教育及培訓工作,保證及時、高質量的完成月計劃及年度計劃。
10、合理安排、協調本科工作,充分調動全員積極性,圓滿完成各項任務;
11、抓好本單位勞動紀律及工作紀律,避免違規違紀現象發生;
12、積極協助廠領導策劃好企業的技術革新與技術進步;
13、按時完成上級領導交辦的其他工作;
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1.負責分廠行政事務,並定期向領導彙報;
2.貫徹公司、分廠有關指示、精神,並負責督促、檢查、落實情況;
3.負責公司、分廠文件的下發收回和保管工作;
4.負責起草分廠各種行政文件,草擬文件,搞好審批、上報下發及檢查落實情況;
5.製定有關管理製度及考核製度並檢查工作落實情況;
6.負責分廠18新利真人网 、考勤、工資、職工辭退手續,請假曠工等工作;
7.隨時向18新利真人网 部門彙報辭退或因曠工被開除的職工名單;
8.負責建立職工登記台帳、檔案和整理存檔工作;
9.負責組織大中專生座談會了解情況;
10.負責職工生活住宿、文體娛樂活動、黑板報、辦公用品的領取及發放工作;
11.負責做好職工的訪貧問苦及調查工作;
12.負責分廠環境衛生、崗位衛生的部署、治理、整改及檢查考核工作;
13.負責參加公司環境治理,文明生產並做好整改工作
14.負責上級領導及業務往來人員的接待工作;
15.負責分廠的治安保衛工作
1、負責有關技術、質量及工藝方麵的規範製度,規定及上級領導有關指示;
2、負責製定技術、質量、工藝等方麵的技術規範、標準、製度等;
3、負責全麵技術管理工作及骨幹成員工作質量、工作態度的監督考核;
4、負責生產中技術難點問題的組織攻關和新技術、新產品的推廣和開發;
5、組織管理產品質量認證及經濟技術指標的達標、對標工作;
6、負責對各車間技術指標完成情況考核的組織、把關工作;
7、負責工藝檢測的領導、監督、檢查工作;
8、組織參與人才庫建設管理,具體負責人才的選拔、入庫、考察等的組織工作,保證人才庫建設管理工作公開、公正、公平進行;
9、布置、檢查職工教育及培訓工作,保證及時、高質量的完成月計劃及年度計劃。
10、合理安排、協調本科工作,充分調動全員積極性,圓滿完成各項任務;
11、抓好本單位勞動紀律及工作紀律,避免違規違紀現象發生;
12、積極協助廠領導策劃好企業的技術革新與技術進步;
13、按時完成上級領導交辦的其他工作;
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