某建築工程質量安全整改報告(doc 7頁)
某建築工程質量安全整改報告(doc 7頁)內容簡介
某建築工程質量安全整改報告內容提要:
會上項目經理馬小堅、項目技術負責人江榮釗針對《建築工程質量安全隱患整改通知書》上的內容,進行了逐條逐項的剖析,分析產生質量、安全隱患的原因:
1、項目部對質量、安全意識淡漠,未將抓好施工質量、安全工作放在最主要的工作方向,沒有把施工質量安全工作作為重中之重的工作來抓。缺乏對施工質量安全工作,常抓不懈的思想意識。對施工質量、安全隱患給工程,給施工人員帶來的不利影響。認識不足,沒有意識到其嚴重性及危害性。
2、組織措施不當,項目部管理人員雖有明確分工,責任也落實了具體人員,安全員主要管好安全方麵的工作;質檢員負責施工質量檢查;施工員具體抓分管班組的施工安排。但對施工員、質檢員、安全員未建立明確、切實有效的管理製度,責任不明確。
3、施工隊組人員素質參差不齊,由於建築施工行業屬艱苦工種,工人的文化素養較差,大多從農村出來,安全意識、質量意識較差。在員工入場時雖進行了三級教育及各工序技術交底,但畢竟受教育時間較短,若在工作期間,檢查、督促不夠的話,往往會出現這樣和那樣的問題。
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會上項目經理馬小堅、項目技術負責人江榮釗針對《建築工程質量安全隱患整改通知書》上的內容,進行了逐條逐項的剖析,分析產生質量、安全隱患的原因:
1、項目部對質量、安全意識淡漠,未將抓好施工質量、安全工作放在最主要的工作方向,沒有把施工質量安全工作作為重中之重的工作來抓。缺乏對施工質量安全工作,常抓不懈的思想意識。對施工質量、安全隱患給工程,給施工人員帶來的不利影響。認識不足,沒有意識到其嚴重性及危害性。
2、組織措施不當,項目部管理人員雖有明確分工,責任也落實了具體人員,安全員主要管好安全方麵的工作;質檢員負責施工質量檢查;施工員具體抓分管班組的施工安排。但對施工員、質檢員、安全員未建立明確、切實有效的管理製度,責任不明確。
3、施工隊組人員素質參差不齊,由於建築施工行業屬艱苦工種,工人的文化素養較差,大多從農村出來,安全意識、質量意識較差。在員工入場時雖進行了三級教育及各工序技術交底,但畢竟受教育時間較短,若在工作期間,檢查、督促不夠的話,往往會出現這樣和那樣的問題。
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