園林綠化部員工培訓程序(doc 6頁)

一、目的
二、適用範圍
三、職責
四、程序要點

一、目的
規範員工培訓程序和內容，確保員工培訓係統化、規範化，使員工具備工作需要的知識和技能。

二、適用範圍
適用於管理處園林綠化部全體員工的培訓。

三、職責
1、管理處主任負責監督及抽查培訓實施情況，驗證培訓效果及對外聯係培訓教師。
2、園林綠化主管負責製定年度培訓計劃，並負責具體組織實施。
3、班組長及園藝師、技術員負責協助主管進行員工培訓。

四、程序要點
1、培訓計劃的製定
1)園林綠化主管於每年的12月15日前做出下年度的員工培訓計劃，並上報公司審批。
2)員工培訓計劃必須符合以下要求：
符合國家及公司的規章製度；
有具體的實施時間；
有明確的培訓範圍；
有考核的標準；

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