職業健康安全管理體係標準(DOC 28頁)

-需要應對的職業健康安全風險和職業健康安全機遇的文件化信息：
1)事件、不符合、糾正措施和持續改進;
1)在其職業健康安全管理體係過程中或其他業務過程中融入並實施這些措施;
1)在組織內部各層次和職能之間;
1)工作區域、過程、安裝、機器/設備、
操作程序和工作組織的設計，包括它們對人員能力的適應性;
1)工作場所的基礎設施、設備、材料、物質和物理條件：
1)應對這些風險和機遇(見6.1.2.3和6.1.2.4);
1)影響組織的重要變更;
1)直接采取措施控製並糾正該事件或不符合;
1)確定他們參與和協商的機製;
1)確定相關方的需求和期望(見4.2);
1)組織及其過程或活動的有計劃的變更;
1)組織自身職業健康安全管理體係的要求，
包括職業健康安全方針和職業健康安全目標;
1)評審事件或不符合;
1)進入工作場所的人員及其活動，包括員工、承包商人員、訪問者和其他人員;
1)適用的法律法規要求和其他要求;
1)適用的法律法規要求和其它要求;
10.1事件、不符合和糾正措施
2)與到達工作場所的承包商人員和訪問者：
2)與所識別的危險源和職業健康安全風險和職業健康機遇相關的活動和運行;
2)製定方針(見5.2);
2)危險源辨識和風險評價(見6.1,6.1.1和6.1.2);
2)員工參與和協商的輸出;
2)因產品設計而產生的危險源，包括研究、開發、測試、
生產、組裝、施工、服務交付、維護或處置;
2)在工作場所附近發生的由工作相關的活動造成的組織控製下的情況;
2)在工作場所附近的可能受到組織活動影響的人員;
2)處理後果;
2)應對適用的法律法規要求和其他要求(見6.1.3);
2)本標準的要求;
2)消除或減少職業健康安全風險的機遇;
2)確定事件或不符合的原因;
2)組織的職業健康安全風險和職業健康安全機遇;
2)績效評價和改進結果(見條款9和10);
2)評價這些措施的有效性。
2規範性引用文件
3)與其他外部或相關方;
3)人為因素
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