現代管理學培訓教材(PDF 73頁)

第五章 人事
第六章 領導
第七章 激勵
第八章 協調
第九章 控製
18新利真人网 的含義和特點
人事理論的產生與發展
傳統人事管理與現代18新利真人网 管理的比較
狹義是指一個國家,
地區或者組織能夠作為生產性要素投入
生產或經營活動的勞動人口的數量和素質。
–廣義：包括：現實的18新利真人网 、
潛在的18新利真人网 、未來的18新利真人网 。
狹義是指一個國家,地區或者組織能夠作為生產性要素
投入生產或經營活動的勞動人口的數量和素質。
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–1.生產力發展；2.環境變遷；3.市場競爭；4.人際關係運動；5.行為科學理論。
–關注人的因素是人際關係運動時期人事理論與實踐的基本特點。
–人際關係運動是傳統人事管理向當代18新利真人网 管理的過度或轉折。
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