如何提升團隊職業化素質(PPT 62頁)

一、職業化的內涵；
二、職業化的基本特征；
三、職業化與職業化素質的認識誤區；
四、職業化素質的提升（五大模塊）：
模塊1:擁有積極心態；
模塊2:培養自控能力；
模塊3:塑造最佳習慣；
模塊4:高效時間管理；
模塊5：打造團隊精神；
職業化的通俗解釋
以此為生，精於此道。
幹一行、愛一行、專一行。
員工職業化可以概括為“三有”
術業有專攻
舉止有方寸
處世有追求
提升團隊職業化素質
企業員工職業化程度的高低決定了企業的未來發展，
也決定了員工自身未來的發展。具備職業化素質，
那麼你就擁有了相當的職業競爭力，也就邁出了獲得成功的第一步!
課程內容
何謂職業化？
“三有”術業有專攻、舉止有方寸、處世有追求
職業化的內涵
職業化管理
職業化的基本特征
職業化與職業化素質的認識誤區
模塊1：擁有積極心態
內容提綱
態度與能力
態度決定一切
建立自信心
《心理測評--你的心境是否灰暗？》
評定
模塊2：培養自製能力
職業發展的四個階段
自我經營評估
控製情緒的方法
快樂工作的方法
建立自己的影響力
模塊3：塑造最佳習慣
習慣的建立
思維轉變
由內而外全麵造就自己
有責任心的工作習慣
節省費用的習慣
尊重自己的習慣
敢於冒險的習慣
模塊4：高效時間管理
你的時間價值
時間的特性
討論-時間流逝
你真的很忙嗎?
時間管理矩陣圖
時間管理矩陣圖
拖延時間的借口
時間不夠用的原因
有效利用時間的技巧
今日三件事
模塊5：打造團隊精神
大雁的啟示
大雁的啟示
集思廣益的團隊原則
與上司的相處之道
建立良好人際關係
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